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Job einfach hinschmeißen? – DAS muss man vorher beachten!
VORSCHLAG ZUR ANMODERATION:
Es gibt Tage, da will man den Job am liebsten hinschmeißen. Schon wieder ist ein Kollege krank, dessen Arbeit man übernehmen soll. Deadlines werden nach vorne verschoben – und für den ganzen Einsatz gibt’s noch nicht einmal Anerkennung. Muss man sich das bieten lassen? Kein Wunder, wenn man morgens schon keinen Bock hat, aufzustehen. Doch bevor man wutschnaubend seine Kündigung einreicht, sollte man sich einiges vorher klar machen, meint zumindest Christian Umbs vom Personaldienstleister Robert Half. Hallo, Herr Umbs!
„Hallo.“ Frage: Wenn der Job nur noch nervt, sollte man ihn nicht so schnell wie möglich aufgeben? Antwort: „Prinzipiell gilt, keine wichtige Entscheidungen … … Kommunikation ist hier sehr hilfreich.“ Frage: Nun kann man ja nicht immer glücklich sein im Job. Wie lange sollte man eine unangenehme Situation aushalten, bevor man kündigt? Antwort: „Also, auch das eine individuelle … … die Entscheidung zu treffen.“ Frage: Wenn aber das schlechte Arbeitsklima anh...
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